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為了激發(fā)全院職工學(xué)習(xí)等級(jí)醫(yī)院評(píng)審應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)的自覺性和主動(dòng)性，提高全院職工對(duì)等級(jí)醫(yī)院評(píng)審應(yīng)知應(yīng)會(huì)知曉率，切實(shí)做好迎接等級(jí)醫(yī)院評(píng)審工作，我院按人員類別、專業(yè)分批次每周組織職工進(jìn)行等級(jí)醫(yī)院評(píng)審“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”考試。考試主要以等級(jí)醫(yī)院評(píng)審應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)和核心制度為主，包括醫(yī)療、護(hù)理、院感、輸血、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和醫(yī)院管理等相關(guān)內(nèi)容。緊緊圍繞“以評(píng)促建、以評(píng)促改、評(píng)建并舉、重在內(nèi)涵”的工作方針，以迎接等級(jí)醫(yī)院評(píng)審為契機(jī)，全院動(dòng)員，人人參與，對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行系統(tǒng)梳理、深入整改、不斷優(yōu)化，爭取以優(yōu)異的成績迎接等級(jí)醫(yī)院評(píng)審。（創(chuàng)建辦 楊陽）